Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM)

Die Gesundheit aller Mitarbeitenden ist ein wesentlicher Faktor, um diese wichtige und herausfordernde Arbeit zu leisten. 

Um die Gesundheit der Mitarbeitenden zu erhalten und zu fördern, hat sich das Diakonische Werk Heidelberg ein betriebliches Gesundheitsmanagement eingeführt. 

Betriebliche Altersvorsorge

Für unsere Mitarbeiter*innen wird eine Betriebsrente finanziert. Partnerin ist dabei die Evangelische Zusatzversorgungskasse (EZVK), eine leistungsstarke Trägerin exklusiv für Kirche und Diakonie.

Beratung zur kirchlichen Zusatzversorgung

Unsere Mitarbeiter*innen haben die Möglichkeit an der in regelmäßigen Abständen angebotenen Beratung zur kirchlichen Zusatzversorgung und Rente (EZVK) teilzunehmen, um sich frühestmöglich individuell über das Thema zu informieren.

Vergünstigungen bei Versicherungen

Mitarbeiter*innen im öffentlichen Dienst erhalten unter dem sogenannten Beamtentarif (B-Tarif) von vielen Versicherungsgesellschaften einen Rabatt, bzw. vergünstigte Beiträge, insbesondere bei KFZ-Versicherungen.

Mitarbeitendenvergünstigungen

In Zusammenarbeit mit WGKD, der Einkaufsplattform für Kirchen, stellen wir ein umfangreiches Programm mit vielfältigen Preisnachlässen zur Verfügung. Dadurch erhalten unsere Mitarbeiter*innen deutliche Nachlässe auf qualitativ hochwertige Produkte und Dienstleistungen.

JobRad / Fahrrad

Wir bieten unseren Mitarbeiter*innen die Möglichkeit über JobRad preisgünstig ein Fahrrad zu leasen. Zudem steht allen Mitarbeiter:innen die Servicestation in unserem Innenhof zur Verfügung: Mit Luftpumpe, Werkzeugbox, Flickzeug und vielem mehr kriegen sie ihr Bike wieder flott. 

Weitere Benefits

• Reduzierung der Wochenarbeitszeit um eine Stunde mit Vollendung des 63. Lebensjahres. Die Reduzierung der Arbeitszeit wird bei Teilzeit entsprechend angepasst
• Das Präventionsprogramm der Deutschen Rentenversicherung RV Fit wird aktiv unterstützt. 
• Reduzierung des monatlichen Beitrages um 10% bei Fitnessstudio Pfitzenmeier / Venice Beach.
• Möglichkeit einer privaten Krankenzusatzversicherung ohne Gesundheitsprüfung bei der Versicherung VRK – Versicherer im Raum der Kirchen in den ersten 6 Monaten seit Beginn der Beschäftigung.